企业退休和事业退休养老金差别
1. 缴费基数和缴费比例 ：
事业单位的养老保险缴纳基数通常不低于档案工资和离退休费之和，而企业的缴费基数则是根据实发工资计算。
事业单位养老保险中，单位缴纳的比例通常较高，例如8%，个人缴纳4%，形成职业年金制度，作为养老保险的补充。
2. 养老金组成 ：
事业单位的养老金由四部分组成：基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和职业年金。
企业的养老金由三部分组成：基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金。
3. 养老金计发办法 ：
事业单位的基本养老金计发比例通常为0.4%，而企业职工的基础养老金则以当地上年度在岗职工月平均工资和本人月平均缴费工资的平均值为基数，每缴费满1年发给1%。
4. 退休工资计算 ：
事业单位退休工资是根据本人缴费年限、退休前岗位和薪级工资之和的一定比例计发。
企业退休金由基础养老金和个人账户养老金组成，其中基础养老金月标准以本人退休时全省上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数。
5. 制度完善程度 ：
事业单位的养老保险制度相对更完善和人性化，退休金一般比企业更高。
6. 缴费时间和连续性 ：
事业单位养老保险缴纳采取挂账缴纳方式，退休时由财政一次划拨记实，缴纳时间上可能有不同的规定。
企业养老保险缴纳采取实额缴纳方式，要求最少连续缴纳15年，缴纳时间上更为连续和固定。
需要注意的是，这些信息可能会随着政策的更新和调整而发生变化，具体情况需要结合实际和相关法规来确定
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